CV Job d’été 2026 : conseils et exemple (dès 16 ans)

Le guide complet pour réussir ton CV job d’été : modèles, exemples et conseils pour réussir ton CV même sans expérience. Découvre nos astuces pour faire un CV pour trouver un job d’été à 16 ou 17 ans. ✓ Crée ton CV et décroche un job cet été !

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Charles Houssiaux
Mis à jour le 9 février 2026. 
Validé par Manon M. (Experte RH)
exemple cv job d'été

Les vacances scolaires arrivent à grands pas et tu recherches un job d’été pour gagner un peu d’argent afin de financer tes études, tes voyages ou tes autres passions ? Tu es au bon endroit : tu trouveras ici un guide complet pour rédiger ton CV pour un job d’été même sans expérience.

Conseils, astuces, modèles et exemples pour réussir ton CV et décrocher un job d’été à 16 ou 17 ans !

Exemple de CV pour Job d’Été

Crée un CV Job d’été en ligne avec CVcrea !

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Modèle de CV pour job d’été rédigé (dès 16 ans)

Louise DUBOIS
louise.dubois@gmail.com
06 06 06 06 06
linkedin.com/louisedubois.test

Profil professionnel

Lycéenne motivée et dynamique, actuellement en classe de première, à la recherche d’un job d’été pour acquérir une première expérience professionnelle tout en mettant en pratique mon sérieux, mon sens de l’organisation et mon envie d’apprendre.

Expériences professionnelles

Stage en entreprise (2nde), Librairie Le Voltaire, Lyon, France
16 au 27 Juin 2026 (2 semaines)

  • Accueil des clients et organisation des rayons.
  • Aide à la gestion des stocks et réception des commandes.
  • Développement de compétences en service client et gestion d’inventaire.

Stage d’observation (3ᵉ), Mairie de Lyon, Lyon, France
17 au 27 Février 2025 (1 semaine)

  • Découverte du fonctionnement des services administratifs de la mairie.
  • Participation à la gestion des demandes citoyennes sous supervision.
  • Développement d’un sens des responsabilités et de la rigueur.

Bénévole, Banque Alimentaire, Lyon France
Janvier 2025 – Avril 2025

  • Participation à la distribution de repas et à l’organisation d’événements caritatifs.
  • Développement une forte capacité d’empathie et de travail en équipe.
  • Gestion des stocks et des approvisionnements, affinant les compétences organisationnelles.

Baby-sitter, Particuliers, Lyon France
Septembre 2024 – Présent

  • Surveillance d’enfants âgés de 3 à 8 ans et organisation d’activités adaptées.
  • Gestion des routines quotidiennes (repas, devoirs).
  • Développement de la patience et de la réactivité face aux imprévus.

Formation

Première Générale, Lycée Jean Moulin,
Lyon, en cours

Brevet des Collèges, Collège Victor Hugo,
Lyon, 2023

Compétences

  • Communication claire et respectueuse
  • Organisation et gestion du temps
  • Capacité à travailler en équipe
  • Sens des responsabilités

Qualités

  • Dynamisme
  • Adaptabilité
  • Sens du service
  • Fiabilité

Ce CV ne correspond pas tout à fait à ce que tu cherches ? Découvre aussi nos exemples de CV lycéen, CV job étudiant et CV étudiant pour trouver celui qui te convient !

Vidéo tuto : Étapes pour faire un bon CV pour un job d’été

Comment faire un CV job d’été ?

Que mettre dans un CV pour trouver un emploi cet été ? Tout d’abord, il est important de comprendre qu’un bon CV job d’été doit être versatile. Il pourra en effet être utiliser afin de candidater à différents types de postes dans différents secteurs d’activités.

Même si tu fais un CV sans expérience professionnelle, tu peux rédiger efficace en mettant en valeur tes atouts. Voici les éléments essentiels à prendre en compte :

  • Précise ton objectif professionnel en citant directement le nom du poste visé.
  • Liste les modules de cours ou les options qui correspondent à l’annonce.
  • Décris une réalisation concrète avec les outils utilisés et l’objectif atteint.
  • Liste des qualités spécifiques ou des certifications obtenues avec ton niveau.
  • Précise tes responsabilités exactes dans tes clubs ou tes associations.
  • Indique ton score au TOEIC ou ton niveau selon le référentiel CECRL.

L’important est de montrer ton potentiel et ton envie d’apprendre au recruteur pour compenser ton manque d’expérience.

Rubriques recommandées

  • Contact
  • Titre
  • Accroche
  • Formation
  • Qualités
  • Centres d’intérêts

Rubriques optionnelles

  • Expérience professionnelle
  • Compétences
  • Réseaux sociaux professionnels
  • Logiciels
  • Bénévolats

Il est important que ton CV soit professionnel, tout particulièrement si tu es étudiant et que tu as encore peu d’expérience à ton actif. En effet, tu montreras ainsi ton sérieux et ta motivation au recruteur. Complète ta candidature avec notre exemple de lettre de motivation pour un job d’été.

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Compétences pour un CV job d’été

Avoir peu d’expérience professionnelle ne signifie pas forcément n’avoir aucune compétence, bien au contraire ! Afin de faire un bon CV pour décrocher un job d’été, il est indispensable de mettre en avant les savoir-faire dont tu disposes.

Voici quelques exemples de compétences pour un job d’été :

  • Réactivité
  • Endurance
  • Esprit d’équipe
  • Bonne organisation
  • Sens de la diplomatie

Si tu possèdes des connaissances en langues étrangères ou en informatique qui pourraient être utile pour l’emploi saisonnier recherché, n’oublie pas de les inclure également en spécifiant ton niveau de maîtrise.

Si tu en possèdes plusieurs, tu peux également créer une rubrique dédiée « Langues Étrangères » ou « Outils Informatiques ». Dans le cas contraire, tu peux simplement les ajouter à ta liste de compétences CV.

Titre pour un CV job d’été sans expérience

Si tu as 16 ans ou 17 ans, que tu es étudiant ou que tu as simplement peu d’expérience professionnelle, il est probable que tu te demandes quel titre indiquer en haut de ton CV pour trouver un job d’été.

Si tu réponds à une annonce, tu peux simplement reprendre le titre de la fiche de poste. Dans le cas d’une candidature spontanée pour un job d’été, indique le poste souhaité ou bien ton domaine de compétence ainsi que le type de contrat recherché : job d’été, CDD, intérim, etc. et/ou ta disponibilité.

Employé polyvalent en grande surface – Job d’été

Animateur colonie de vacances – Disponible juin/juillet/août

Hôtesse d’accueil bilingue français/anglais – CDD

Accroches pour un CV job d’été

cv job d'été

Complémentaire au titre de ton CV, l’accroche est un paragraphe de description dans lequel tu devras exposer brièvement ton objectif, à savoir obtenir un job d’été et gagner en expérience professionnelle !

Mieux vaut faire une description de CV courte et efficace que longue et ennuyeuse. Pour cela, résume en 3 ou 4 phrases ton but actuel tout en mettant en avant tes principales qualités et compétences. Tu peux également préciser ta disponibilité.

Exemples de phrases d’accroche

Actuellement étudiante en [PRÉCISER], je recherche un emploi saisonnier afin de mettre à profit mon esprit d’équipe et mon excellent sens du service client en occupant le poste de [PRÉCISER]. De nature dynamique et organisée, je suis motivée par les nouveaux défis et suis disponible à partir de [PRÉCISER].
Lycéen sérieux et motivé, je recherche un job d’été pour la durée des vacances scolaires. Doté de bonnes connaissances en anglais et d’un fort sens du relationnel, je saurais accueillir et orienter avec facilité les clients de votre camping.

Crée un CV unique à partir d’un modèle professionnel

Mots clés à inclure dans un CV job d’été

Car il important d’utiliser un vocabulaire précis dans le contenu de ton CV en ligne afin que celui-ci retienne l’attention du recruteur qui le recevra, n’hésite pas à faire une liste de mots-clés au moment de préparer le contenu de ton Curriculum Vitae. Pour cela, analyse en détail l’offre d’emploi à laquelle tu postules ou recherche ceux en lien avec le job d’été que tu souhaites occuper.

Quelques exemples de mots-clés utiles pour un CV job d’été :

  • Sérieux
  • Motivation
  • Disponibilité
  • Compétences
  • Saisonnier
  • Adaptation
  • Apprentissage
  • Flexibilité

Qualités pour un job d’été

Peu d’étudiants à 16 ou 17 ans possèdent de l’expérience professionnelle. Afin de faire ressortir tes points forts sur ton CV, tu devras donc mettre en avant tes qualités professionnelles. Deux options d’offrent à toi : les ajouter à ta rubrique « Compétences » ou créer une catégorie « Qualités ». Quel que soit ton choix, n’indique que les qualités qui te définissent réellement.

Liste d’exemples de qualités pour un CV job d’été :

  • Esprit pratique
  • Esprit d’équipe
  • Détermination
  • Créativité
  • Envie d’apprendre
  • Patience
  • Curiosité

Voir aussi :
Comment faire un CV étudiant
Comment faire un CV McDo

Où déposer son CV pour un job d’été ?

Voici les principaux endroits où tu peux postuler efficacement :

En main propre (localement) :

  • Commerces de proximité (boulangeries, supermarchés, boutiques)
  • Restaurants, cafés, bars
  • Hôtels, campings, villages vacances
  • Mairies et collectivités locales
  • Centres de loisirs, associations, maisons de quartier
  • Exploitations agricoles ou viticoles (vendanges, cueillette…)

En postulant en ligne sur des sites spécialisés :

  • France Travail
  • L’Étudiant
  • Jobaviz (spécial étudiant)
  • Indeed
  • 1jeune1solution.gouv.fr

En postulant en ligne sur les sites des grandes enseignes :

  • Decathlon
  • McDonald’s
  • La Poste
  • Monoprix
  • Carrefour
  • Leroy Merlin
  • Intermarché…

Conseils de l’expert

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Manon Maillard

Experte en Ressources Humaines

Pour un job d’été, on ne cherche pas un CV parfait, mais quelqu’un de motivé et fiable. Mets en avant ta disponibilité, ton sérieux et, même si tu n’as pas d’expérience, ce que tu sais faire ou ce que tu as déjà appris à l’école ou ailleurs. Un CV clair et propre, c’est déjà un très bon point.

Questions fréquentes

Oui, dans la majorité des cas. Même pour un job saisonnier, le CV montre ta motivation, ton sérieux et te permet de te démarquer des candidats sans CV. C’est un vrai plus, surtout si tu n’as jamais travaillé auparavant.

Pour ton job d’été, ton CV doit aller droit au but : indique clairement tes dates de disponibilité et tes coordonnées. Si tu as peu d’expérience, valorise tes stages, ton bénévolat ou tes petits boulots (baby-sitting, aide aux devoirs) qui prouvent ton sérieux. Enfin, mise tout sur tes qualités humaines : montre que tu es ponctuel, dynamique et prêt à apprendre pour rassurer l’employeur.

L’idéal est de commencer à chercher dès février-mars, surtout pour les postes très demandés. Certains secteurs recrutent même dès janvier. Plus tu t’y prends tôt, plus tu auras de choix.

Tu peux l’ajouter dans la rubrique « Expériences professionnelles ». Indique le poste, le nom de l’entreprise, les dates et quelques missions réalisées. Un job d’été est une expérience valorisante, surtout si tu postules plus tard dans un secteur similaire.

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Charles Houssiaux
Auteur
Charles Houssiaux

Co-fondateur de CVcrea.fr et expert en stratégie de carrière, Charles Houssiaux aide les candidats à créer des CV clairs, professionnels et adaptés aux attentes des recruteurs. Fort de 15 ans d’expérience dans le digital et les projets liés à l’emploi, il conçoit des outils simples et efficaces pour accompagner chaque utilisateur dans la création d’une candidature plus convaincante.

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