CV Auxiliaire de puériculture : exemple et conseils

La profession d’auxiliaire de puériculture fait partie des métiers de la petite enfance en demande constante. En charge de l’accompagnement des bébés et enfants, l’auxiliaire de puériculture joue un rôle important dans leur bon développement.

Pour trouver un travail en tant que puéricultrice ou puériculteur, il est donc important de créer un CV et une lettre de motivation auxiliaire de puériculture qui reflètent tes compétences et ton sérieux. Comment faire un CV auxiliaire de puériculture ? Découvre notre guide pour créer pas à pas un curriculum vitae adapté pour les hôpitaux, les crèches et les maternités !

Exemple de CV Auxiliaire de Puériculture

Ce modèle de CV peut tout a fait être utilisé pour entrer en formation d’auxiliaire de puériculture. Modifie son contenu et télécharge le en PDF en seulement quelques clics.

Modèle de CV auxiliaire de puériculture rédigé

Si ce modèle de CV ne correspond pas exactement à ce que tu recherches, découvre également nos autres exemples :

• CV Petite enfance
• CV Auxiliaire de Vie
• CV Aide-soignant
• CV Infirmier
• CV Étudiant
• CV sans expérience
• CV professionnel

Comment faire un bon CV auxiliaire de puériculture ?

Structurer ton CV est la première étape essentielle. Les différentes rubriques de ton CV auxiliaire de puériculture doivent te permettre de mettre en avant ton expérience professionnelle, ta formation, tes compétences ainsi que tes atouts personnels.

Pour la mise en page, opte plutôt pour un CV classique ou CV moderne. En effet, on attend d’un CV auxiliaire de puériculture un design plutôt sobre sans trop de fioriture reflétant le profil d’un candidat sérieux et responsable.

Une candidature convaincante doit répondre à quatre questions : auprès de quel public as-tu travaillé, quels soins as-tu pratiqués, quelles observations sais-tu transmettre et avec quels professionnels as-tu collaboré ?

Une fois la mise en page effectuée, nous te conseillons d’envoyer ta candidature au format PDF. En effet, en envoyant un CV auxiliaire de puériculture pdf, tu t’assures que le contenu et la mise en page de ton CV seront respectés. Comment faire ? Crée ton CV en ligne ou utilise un modèle de cv auxiliaire de puériculture gratuit puis enregistre ton CV au format PDF. Il te suffira ensuite de l’ajouter en pièce jointe à ton e-mail de candidature spontanée.

Titre pour un CV auxiliaire de puériculture

Le titre d’un CV auxiliaire de puériculture doit présenter en quelques mots le poste que tu souhaites briguer ou, à défaut, celui que tu occupes actuellement. Tu peux également préciser l’environnement dans lequel tu souhaites travailler et/ou dans lequel tu es expérimenté (hôpital, maternité, crèche).

Voici 3 exemples de titre CV pour t’orienter :

Auxiliaire de puériculture en crèche

Puéricultrice – 10 ans d’expérience

Auxiliaire de puériculture en maternité – stage 5 mois

Auxiliaire de Puériculture en Hôpital – Soins et Accompagnement

Phrase d’accroche pour un CV auxiliaire de puériculture

L’accroche sur un CV d’auxiliaire de puériculture n’est pas à négliger. Bien que facultative, elle te permettra d’expliquer brièvement ton objectif professionnel tout en soulignant tes points forts. Une phrase d’accroche bien rédigée peut faire la différence !

Présente plutôt ton diplôme, les structures fréquentées, les principaux soins maîtrisés et ta disponibilité.

Exemple pour travailler en crèche

Exemple pour une maternité

Exemple pour une jeune diplômée

Exemple pour un service de pédiatrie

Compétences pour un CV auxiliaire de puériculture

Les compétences requises pour exercer la profession d’auxiliaire de puériculture sont multiples. Une longue liste mélangeant soins, qualités et activités manuelles manque de lisibilité. Regroupe plutôt les compétences par domaine.

Domaine	Compétences à présenter
Soins quotidiens	Toilette, change, confort, repas, sommeil, installation et accompagnement de l’autonomie
Observation clinique	Observation de l’état général, comportement, douleur, paramètres autorisés et signes d’alerte
Éveil et développement	Développement psychomoteur, activités sensorielles, jeu libre, communication adaptée
Familles	Accueil, transmissions, période d’adaptation, soutien à la parentalité
Hygiène et sécurité	Prévention des infections, entretien du matériel, protocoles, prévention des risques
Travail en équipe	Transmissions ciblées, continuité des soins, réunions et collaboration pluridisciplinaire

Ne mentionne une mesure, un soin ou une technique que si tu l’as réellement pratiqué dans le cadre prévu par ta formation et par la structure.

Qualités pour un CV auxiliaire de puériculture

Que tu souhaites exercer en crèche ou dans le milieu hospitalier, les qualités sont un élément important à faire ressortir sur ton CV, que ce soit dans une rubrique dédiée ou dans une autre catégorie (accroche, expérience professionnelle, etc.).

Proche des compétences CV, la rubrique « Qualités » regroupe les traits de personnalité du candidat pouvant constituer une valeur ajoutée à sa candidature pour le poste d’auxiliaire de puériculture.

Réfléchis bien aux qualités que tu possèdes et à celles qui sont en lien avec le poste visé. Pour te donner une idée, voici le top des qualités pour CV auxiliaire de puériculture :

• Patience
• Sens de l’écoute
• Contact humain
• Responsable
• Sens de l’organisation
• Douceur
• Organisé
• Tact

Valoriser le DEAP et les formations complémentaires

Le Diplôme d’État d’auxiliaire de puériculture doit être immédiatement repérable. Indique :

• l’intitulé complet du diplôme
• l’institut de formation
• la ville
• l’année d’obtention

Le DEAP valide cinq blocs de compétences portant notamment sur l’accompagnement de l’enfant, l’évaluation de son état clinique, la communication, l’entretien de son environnement et les transmissions.

Vérifie la validité des attestations concernées avant de les faire apparaître.

Les centres d’intérêt ont un rôle important

Dans un CV d’auxiliaire de puériculture, la rubrique « Centres d’intérêt » aide à montrer qui tu es en dehors du travail. Elles peuvent également mettre en avant des qualités importantes telles que l’empathie, la patience ou l’amour pour les enfants. Il est donc important de bien les choisir. Voici une liste d’exemples de centres d’intérêt pleinement adaptés à ce métier :

• Cuisine et nutrition
• Lecture sur le bien-être et la santé
• Randonnée et activités en plein air
• Méditation et relaxation
• Activités artistiques (dessin, peinture)
• Jardinage
• Développement personnel
• Sport et remise en forme
• Travail d’équipe et participation à des projets collaboratifs
• Engagement associatif
• Bénévolat dans des associations liées à l’enfance
• Activités manuelles et créatives

Ces centres d’intérêt montrent que tu es quelqu’un de créatif, patient, bienveillant, et engagé, des qualités essentielles pour bien travailler auprès des enfants.

Mots clés à inclure dans un CV auxiliaire de puériculture

Métier en lien avec la santé et l’éducation, la profession d’auxiliaire de puériculture utilise un lexique spécifique aux tâches effectuées.

Tu trouveras ci-dessous une liste de mots-clés dans laquelle tu peux piocher afin de rédiger ton CV :

• Enfants
• Nourrisson
• Petite enfance
• Hygiène
• Sécurité
• Soins
• Éveil
• Parents
• Milieu hospitalier
• Confiance
• Responsabilité
• Médico-social
• Règles
• Garderie
• Montessori

Adapter son CV à la structure recherchée

Les compétences prioritaires changent selon le lieu d’exercice. Un CV adressé à une crèche ne doit pas reprendre exactement les mêmes formulations qu’une candidature en maternité.

Structure visée	Expériences et compétences à valoriser
Crèche ou multi-accueil	Adaptation, soins quotidiens, repas, sommeil, activités d’éveil, développement psychomoteur et transmissions aux familles
Maternité	Soins courants du nouveau-né, alimentation, observation, accompagnement des premiers gestes parentaux et protocoles hospitaliers
Pédiatrie	Enfant malade, douleur, observation clinique, soins en collaboration, prévention des infections et relation avec la famille
Néonatologie	Prématurité, hygiène rigoureuse, soins de développement, environnement technique et accompagnement des parents
PMI	Prévention, accueil des familles, préparation des consultations, observation du développement et travail en réseau
Pouponnière	Continuité des repères, accompagnement individualisé, observation du comportement et collaboration médico-sociale
Structure spécialisée	Handicap, pathologie chronique, adaptation des soins, communication individualisée et inclusion

N’ajoute pas « néonatologie » ou « pédiatrie » uniquement pour reprendre les mots de l’annonce. Ces environnements doivent correspondre à un emploi, un stage ou une formation identifiable.

Comment présenter ses stages de formation ?

Pour une jeune diplômée, les stages constituent une véritable expérience clinique et professionnelle. Ne les réduis pas à une ligne intitulée « stages divers ».

Tu peux les regrouper sous le DEAP, puis indiquer pour chacun :

• le type de structure
• le public accueilli
• la durée ou la période
• les soins et activités réalisés
• les apprentissages spécifiques
• les transmissions auxquelles tu as participé

Faire un CV pour entrer en formation d’auxiliaire de puériculture

Une candidature en IFAP n’est pas un CV d’auxiliaire diplômée. Le titre doit donc annoncer clairement ton objectif :

Candidature à la formation d’auxiliaire de puériculture

Candidate au DEAP – Expérience en petite enfance

Reconversion vers le métier d’auxiliaire de puériculture

Place ensuite en priorité :

1. les expériences auprès d’enfants ou de personnes accompagnées
2. les stages et immersions
3. les formations de premiers secours
4. les compétences transférables
5. le parcours scolaire
6. le bénévolat pertinent

Une expérience d’animatrice, d’ATSEM, d’assistante maternelle, d’AESH, d’aide à domicile ou de titulaire du CAP AEPE peut soutenir le projet. Elle ne doit toutefois pas être présentée comme une expérience d’auxiliaire de puériculture si tu n’exerçais pas cette fonction.

Questions fréquentes